，持续完善包含商业战略、商场通路和店内履行在内的世界级商业运作的一起，特别强调了团队的赋能，共同向“致胜2025愿景”跨进！
当晚，邃古可口可乐我国区履行董事党建、商业规划履行董事郑志良、供应链总司理张晓东等多位管理层莅临仪式现场，与国内12个省市的13个装瓶厂及邃古可口可乐中心服务参会代表们同享荣耀时间！仪式共颁宣布23项重量级大奖给2019年在各范畴体现拔尖的装瓶厂。
一起，现场也使用互联网直播连线致胜我国大奖”颁奖仪式的盛况出现给未能参与的两万多名职工。
在出产和物流等至关重要的商业环节中，邃古可口可乐一直遵循“安全榜首”的准则。
傲人的成绩与各厂房的财政管理工作严密相关，进步资金的营运效益是财政管理的榜首个使命；销量与出售的收益一起抓，以到达赢利可持续增加的方针。
【最佳人力资源】、【最佳营业所主任】、【最佳营业所司理】、【最佳区域出售司理】
“职工保存”、“多元化与容纳”已成为邃古可口可乐持续发展的重要战略，奖项彰显出对“人”的重视。
做好商场履行是每个出售人员的根底也是重点工作，优异的履行名副其实成为模范，相同，在“加快度”战略的推进下，“学习最佳、成为最佳”也已化为邃古可口可乐强壮的驱动基因。
荣获该奖的厂房在2019年不但要提高INE（全国履行指数）分数、汽水和果汁的商场占有率、还需要增加厂房的净净收入，把五大中心战略全面完美的履行，才能够做到如此高的成果！
这是本年在数字化方面颁出两个新奖项。科技革新的脚步渐渐的变快，经过数字化战略能轻松完成事务规划的加快扩展、功率提高以及开掘新的商业机会。邃古可口可乐正活跃拥抱这一大趋势，鼓舞立异、革新，致力于作为数字化大环境下高效运作的领导者，引领公司加快逾越。
邃古可口可乐行政总裁苏薇经过视频连线，为一切职工带来祝福和希望，并揭晓【最佳装瓶厂】金奖得主——安徽厂。别的，河南厂取得【最佳装瓶厂】银奖。
